HUBUNGAN DISIPLIN KERJA DENGAN KINERJA PADA KARYAWAN PDAM TIRTA JAM GADANG BUKITTINGI

Abstract

This study aimed to look at the relationship between work discipline and the performance of employees from Tirta Jam Gadang Municipal Waterworks, Bukittinggi City. This study used quantitative research method with quantitative correlational research design. The population in this study were all municipal waterworks employees at the same time who stayed in the Bukittinggi city with 48 people in total. The sampling technique used is total sampling. The measuring instrument used is the likert scale of work discipline and performance. Analysis of the data used is Product Moment Correlation Coefficient. The results of this study indicate that there is a significant positive relationship between work discipline and the performance of employees of Tirta Jam Gadang Municipal Waterworks Bukittinggi City with a value of (r = 0.435; p = 0.002). 

Penelitian ini bertujuan untuk melihat hubungan disiplin kerja dengan kinerja pada karyawan dari PDAM Tirta Jam Gadang Kota Bukittinggi. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif dengan desain penelitian yang digunakan adalah kuantitatif korelasional. Populasi pada penelitian ini adalah seluruh karyawan PDAM Tirta Jam Gadang Kota Bukittinggi dengan jumlah subjek 48 orang. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah total sampling. Alat ukur yang digunakan adalah Skala likert dari disiplin kerja dan kinerja. Analisis data yang digunakan adalah Product Moment Correlation Coefisien. Hasil dari penelitian ini menunjukkan adanya hubungan positif yang signifikan antara disiplin kerja dengan kinerja pada karyawan PDAM Tirta Jam Gadang Kota Bukittinggi dengan nilai sebesar (r = 0.435; p = 0,002).